10月12日，北京积水潭医院烧伤科医生张普柱突发心脏病去世，年仅55岁；10月24日，中国医学科学院阜外医院42岁的麻醉医生昌克勤晕倒在手术室内，至今仍处在昏迷状态；10月25日，北京积水潭医院骨肿瘤科医生丁易在泰国参会期间，突发心脏病去世，年仅48岁。短短两周内，北京三甲医院倒下3位骨干医生。人们在唏嘘扼腕的同时，更多了一份思考：医生太累了，谁来保障他们的健康？
　　医生是健康的守护者，在外表光鲜的背后，他们有着太多不为人知的压力，特别是大型医院的医生，加班是常态，看不完的病人、做不完的手术，还有大量教学、科研、支援基层的工作，还要处理好医患关系，经常“累到没力气吃饭、忙到没时间回家”。多数时候，因为拯救患者是职责所在，他们常年超负荷运转。卫生部门4年前曾做过一次小样本调查，在4032名被调查的医生中，1/4的医生有心血管疾病，近一半医生有高血压，40岁以上医生的患病率是普通人群的两倍，有63.03%的医生感觉比以前更累。近些年，接连出现医生猝死事件，我们忍不住要问：如果越来越多的医生失去了健康乃至生命，谁还愿意来当健康的守护者？
　　大医院的医生这样透支健康和生命，如此不堪重负，归根到底，是由于目前医疗资源总量不足，优质医疗资源分布不均，致使大批患者蜂拥而至大城市、大医院。解决这一问题的关键，需要全社会合力推医改向深层次掘进，引导优质医疗资源向基层流动，建立真正有效的分级诊疗模式，从而消解大医院的就诊压力。当然，在医疗体制短期内难以发生根本变革的情况下，真正改善医生的生存状态，需要卫生行政部门、医院管理者转变观念，在人力资源支配方面更加客观、合理、人性化；需要医院和科室对一线医生多一点体恤，多一点关怀，多一点专业的心理支持；更需要社会各方，尤其是患者给予医生充分的理解、尊重和合作。
　　医生在治病救人的同时，也应该更关注自身健康。近些年，我们身边涌现出一些医学界的先进人物、先进事迹，他们隐瞒自身病情，坚持在一线奋战，最终倒在工作岗位上。还有一些医务人员因工作繁忙，常常忘记参加体检。其实，爱惜自己、珍惜健康的骨干医生，能够为病人服务更长时间，应该说是病人之幸。另外，医生做好自身健康管理，也是对公众很好的示范。每位医生的背后都是一个家庭，医生不仅要对病人负责，更要对家人负责。
　　国民幸福指数是衡量社会进步的“测量仪”，这同样适用于医学界。优秀的人力资源是持久发展的根本，如果我们能为医生提供有序的工作环境、体面的薪酬、充裕的假期，换来的将不仅是医生的幸福，更是患者和社会的满意。